关于劳动合同到期不续签赔偿问题
工厂劳动合同快到期了,工厂不续签,按照每年补偿五百的标准补偿,让员工签字,合理吗,如果没有按照国家规定补偿,已经签字,生效吗?没有合同,有事就不管你了,你不是合同工了
能拜吱声嘛 发表于 2020-12-9 22:46
什么意思?不签合同?老板想干啥?
国家规定标准是如果劳动合同到期,工厂不与员工续签,应该按照每年不低于一个月的工资补偿给员工,现在工厂不按那个标准来,就是每年只给你几百块,如果你不签也没有活给你干,但是天天要求你上班,只给你一千多的最低工资标准,如果你不去上班,就算你自动离职!
不清楚
存在的就是合理的
这个得要问专业人士才行
这钱不太好拿
不懂
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